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五、建立合理的個(gè)人收入分配和社會(huì)保障制度 (23)個(gè)人收入分配要堅(jiān)持以按勞分配為主體、多種分配方式并存的制度,體現(xiàn)效率優(yōu)先、兼顧公平的原則。勞動(dòng)者的個(gè)人勞動(dòng)報(bào)酬要引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,打破平均主義,實(shí)行多勞多得,合理拉開(kāi)差距。堅(jiān)持鼓勵(lì)一部分地區(qū)一部分人通過(guò)誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)和合法經(jīng)營(yíng)先富起來(lái)的政策,提倡先富帶動(dòng)和幫助后富,逐步實(shí)現(xiàn)共同富裕?! 。ǎ玻矗┙⑦m應(yīng)企業(yè)、事業(yè)單位和行政機(jī)關(guān)各自特點(diǎn)的工資制度與正常的工資增長(zhǎng)機(jī)制。國(guó)有企業(yè)在職工工資總額增長(zhǎng)率低于企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益增長(zhǎng)率,職工平均工資增長(zhǎng)率低于本企業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率增長(zhǎng)的前提下,根據(jù)勞動(dòng)就業(yè)供求變化和國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定,自主決定工資水平和內(nèi)部分配方式。行政機(jī)關(guān)實(shí)行國(guó)家公務(wù)員制度,公務(wù)員的工資由國(guó)家根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r并參照企業(yè)平均工資水平確定和調(diào)整,形成正常的晉級(jí)和工資增長(zhǎng)機(jī)制。事業(yè)單位實(shí)行不同的工資制度和分配方式,有條件的可以實(shí)行企業(yè)工資制度。國(guó)家制訂最低工資標(biāo)準(zhǔn),各類企事業(yè)單位必須嚴(yán)格執(zhí)行。積極推進(jìn)個(gè)人收入的貨幣化和規(guī)范化?! 。ǎ玻担﹪?guó)家依法保護(hù)法人和居民的一切合法收入和財(cái)產(chǎn),鼓勵(lì)城鄉(xiāng)居民儲(chǔ)蓄和投資,允許屬于個(gè)人的資本等生產(chǎn)要素參與收益分配。逐步建立個(gè)人收入應(yīng)稅申報(bào)制度,依法強(qiáng)化征管個(gè)人所得稅,適時(shí)開(kāi)征遺產(chǎn)稅和贈(zèng)與稅。要通過(guò)分配政策和稅收調(diào)節(jié),避免由于少數(shù)人收入畸高形成兩極分化。對(duì)侵吞公有財(cái)產(chǎn)和采取偷稅抗稅、行賄受賄、貪贓枉法等非法手段牟取收入的,要依法懲處。 ?。ǎ玻叮┙⒍鄬哟蔚纳鐣?huì)保障體系,對(duì)于深化企業(yè)和事業(yè)單位改革,保持社會(huì)穩(wěn)定,順利建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制具有重大意義。社會(huì)保障體系包括社會(huì)保險(xiǎn)、社會(huì)救濟(jì)、社會(huì)福利、優(yōu)撫安置和社會(huì)互助、個(gè)人儲(chǔ)蓄積累保障。社會(huì)保障政策要統(tǒng)一,管理要法制化。社會(huì)保障水平要與我國(guó)社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展水平以及各方面的承受能力相適應(yīng)。城鄉(xiāng)居民的社會(huì)保障辦法應(yīng)有區(qū)別。提倡社會(huì)互助。發(fā)展商業(yè)性保險(xiǎn)業(yè),作為社會(huì)保險(xiǎn)的補(bǔ)充。(27)按照社會(huì)保障的不同類型確定其資金來(lái)源和保障方式。重點(diǎn)完善企業(yè)養(yǎng)老和失業(yè)保險(xiǎn)制度,強(qiáng)化社會(huì)服務(wù)功能以減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),促進(jìn)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)調(diào)整,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和競(jìng)爭(zhēng)能力。城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)金由單位和個(gè)人共同負(fù)擔(dān),實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌和個(gè)人帳戶相結(jié)合。進(jìn)一步健全失業(yè)保險(xiǎn)制度,保險(xiǎn)費(fèi)由企業(yè)按職工工資總額一定比例統(tǒng)一籌交。普遍建立企業(yè)工傷保險(xiǎn)制度。農(nóng)民養(yǎng)老以家庭保障為主,與社區(qū)扶持相結(jié)合。有條件的地方,根據(jù)農(nóng)民自愿,也可以實(shí)行個(gè)人儲(chǔ)蓄積累養(yǎng)老保險(xiǎn)。發(fā)展和完善農(nóng)村合作醫(yī)療制度?! 。ǎ玻福┙⒔y(tǒng)一的這會(huì)保障管理機(jī)構(gòu)。提高社會(huì)保障事業(yè)的管理水平,形成社會(huì)保險(xiǎn)基金籌集、運(yùn)營(yíng)的良性循環(huán)機(jī)制。社會(huì)保障行政管理和社會(huì)保險(xiǎn)基金經(jīng)營(yíng)要分開(kāi)。社會(huì)保障管理機(jī)構(gòu)主要是行使行政管理職能。建立由政府有關(guān)部門(mén)和社會(huì)公眾代表參加的社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督組織,監(jiān)督社會(huì)保險(xiǎn)基金的收支和管理。社會(huì)保險(xiǎn)基金經(jīng)辦機(jī)構(gòu),在保證基金正常支付和安全性流動(dòng)性的前提下,可依法把社會(huì)保險(xiǎn)基金主要用于購(gòu)買(mǎi)國(guó)家債券,確保社會(huì)保險(xiǎn)基金的保值增值。